通化建行纪检组“三个严格”持续抓实员工清廉文化教育

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通化建行纪检组“三个严格”持续抓实员工清廉文化教育

2023-08-23 14:32:47 来源：央视新闻

【资料图】

本报讯（孙钧报道）今年以来，通化建行纪检组以“三个严格”抓紧抓实员工清廉文化教育，积极营造风清气正的政治生态和崇廉倡廉的从业氛围。注重“头雁”效应，种好“责任田”。把牢职责定位，督促驻在行党委强化主体责任意识，贯通协同“两个责任”同向发力。上半年提请驻在行党委会、党委中心组传达学习中央、总分行关于深化从严治党治行、党风廉政建设文件、案例通报21份。专题研究布置党风廉政建设及员工警示教育工作8次。坚持将员工警示教育融入党委议题、融入基层党建、融入经营管理、融入案防体系。上半年通过会商会议、监督联席会、分管行长讲案例、专题党课等开展案例警示宣讲和清廉金融文化宣讲，员工参与面达到90%以上，把员工教育从日常严起，经常抓、抓经常，达到以案为戒、以案促改、警钟长鸣的效果。严格考核监督，树牢“硬规矩”。对驻在行领导班子成员的教育以派驻纪检组长为主体，紧盯驻在行党委班子，督促驻在行班子成员认真落实主体责任清单，在关键节点与班子成员开展廉洁提醒谈话，充分发挥领导班子成员以身作则的示范效应。以党委会议、中心组学习、民主生活会为主阵地，形成抓实廉洁风险共识，将社会公德、职业道德、家庭美德、公序良俗等教育融入日常监督管理各环节，以点带面压实责任。对一般员工教育以支部为单位、以纪检委员为主体，组织各级党组织开展多种形式的专题学习、警示教育、主题党日等活动，重点聚焦学案例、讲案例，尤其突出对违规违纪违法问题发生原因、处理依据和定性量纪、造成后果的分析，促使员工增强知法明理、遵规守纪、按章办事的思想自觉和行动自觉。强化教育渗透，常念“紧箍咒”。通过开展廉洁教育“三大清风”行动，参观靖宇陵园及东北抗联纪念馆、市廉洁教育馆等活动，进一步增强廉洁教育的渗透力、感染力和吸引力。注重念好纪法规章“紧箍咒”，对青年员工开展廉洁从业知识培训，上好职业生涯廉洁从业“第一课”。

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